Rekrutacja

jak zwolnić pracownika w kulturalnym stylu
Czy istnieje idealny kandydat do pracy?
||
Idealny kandydat? Czy oby z pewnością takiego szukamy? Jak mówi stare porzekadło papier wszystko przyjmie....
continue reading
Najważniejsze elementy rekrutacji
||
Najważniejsze elementy rekrutacji.   Efektywność procesu rekrutacji to cel nadrzędny każdego rekrutera czy działu HR....
continue reading
Junior E-commerce Specialist
Jak znaleźć pracownika na stanowisko Junior E-commerce Specialist?
||
Zastanawiasz się, czym konkretnie zajmuje się Junior e-commerce specialist? To on współuczestniczy w opracowaniu i...
continue reading
Szybka i skuteczna rekrutacja pracowników do E-commerce – czy to możliwe?
||
Sprawni i kompetentni pracownicy e-commerce są istotnym zasobem dla firmy. Często stanowią pierwszy punkt kontaktowy...
continue reading
zewnętrzna rekrutacja
Zewnętrzna rekrutacja pracowników – dlaczego warto z niej skorzystać?
||
Zewnętrzna rekrutacja ma na celu znalezienie odpowiednich kandydatów spoza firmy. Przedsiębiorcy mogą skorzystać z różnych...
continue reading
Fałszywi kandydaci podczas rekrutacji
Jak możliwie wcześnie rozpoznać fałsz kandydata?
||,
Czy odkryłeś, że ostatnio zatrudniony pracownik nie ma takich kompetencji, jak twierdził? Jeśli tak, być...
continue reading
rekrutacja zgodna z rodo 2020
Rekrutacja zgodna z przepisami RODO 2020 – o czym należy pamiętać?
||,
W 2020 roku klauzula w CV musi zawierać zgodę kandydata na przetwarzanie danych osobowych przez...
continue reading
B2B czy etat - która umowa jest lepsza?
Kontrakt B2B czy umowa o pracę: co sprawdzi się w rekrutacji pracowników E-commerce?
||,
Rozmowa rekrutacyjna koncentruje się na różnych elementach. Jednym z nich sposób zatrudnienia. Czasem występują tutaj...
continue reading
jak znaleźć dobrego pracownika e-commerce?
Jak znaleźć dobrego pracownika do E-commerce?
||
Jak szybko znaleźć dobrego pracownika e-commerce, żeby rekrutacja nie ciągnęła się miesiącami? Dzięki dobremu specjaliście...
continue reading