Pomagamy firmom weryfikować kandydatów pod kątem ich wiedzy i doświadczenia w poszczególnych obszarach E-commerce i marketingu internetowego, tak by zapewnić odpowiedni poziom kompetencji do wymogów stanowiska. Weryfikując komptencje kandydatów, wymaga to wysoce specjalistycznej wiedzy.
2000+ KANDYDATÓW W BAZACH OBSZAROWYCH
Posiadamy w swoich bazach ponad 2000 Kandydatów we wszystkich specjalistycznych obszarach E-commerce & Digital.
NASZ ZARZĄD
Damian Sękala
Ponad 15 lat w branży E-commerce. Praktyczne doświadczenie w budowie zespołów i rozwoju biznesów internetowych Euro.com.pl (RTV EURO AGD), Empik.com. W ostatnim czasie budował i zarządzał jako prezes blisko 150 osobowym zespołem lidera w branży prezentów personalizowanych Empikfoto.pl.
Posiada 20 letnie doświadczenie w B2B. Ponad 10 lat w ecommerce B2B & B2C. Doświadczenie w B2B i E-commerce zdobywał w takich firmach jak Lyreco, EMAG (sklep internetowy globalnego funduszu Naspers) oraz Empik. Zarządza zespołami ludzkimi od 15 lat.
“Szybka, klarowna i profesjonalna komunikacja mailowa. Proaktywność w proponowaniu dodatkowych spotkań w przypadku, gdy to było potrzebne Proponowani kandydaci w 95% byli super dopasowani ze strony e-com skillów i języka angielskiego – na każdym stanowisku; bardzo dobrze wyczuli Państwo nasze potrzeby i bardzo sprawnie kalibrowali kompetencje Kandydatów na podstawie feedbacków z naszej strony”
Olga Las-Opolska, Regional Talent Manager for Eastern Europe | H&M
Podczas pierwszego spotkania ustalamy oczekiwania, dyskutujemy i doradzamy przy nazwie stanowiska, czy jego umiejscowniu w strukturze organizacyjnej. Przy selekcji korzystamy przede wszystkim z naszych wypracowanych Baz Kandydatów, rozszerzając poszukiwania o tradycyjny “Search”. Po odbyciu spotkań z kandydatami wybieramy 3-5 najbardziej dopasowanych do potrzeb i wyzwań stanowiska. Przesyłamy aplikacje Kandydatów z wypunktowaniem najistotniejszych rzeczy. Organizujemy spotkania wybranych Kandydatów z Klientem. Po pozytywnej ocenie Kandydata przez Klienta przedstawiamy Kandydatowi warunki zatrudnienia i pomagamy sfinalizować umowę.
ATRAKCYJNE WARUNKI PŁATNOŚCI
Umożliwiamy rozliczenia w ratach ustalanych zgodnie z kolejnymi etapami rekrutacji.
MINIMUM FORMALNOŚCI
Cenimy czas naszych klientów, dlatego stronę formalną współpracy ograniczamy do minimum i posługujemy się prostymi, przejrzystymi dokumentami.
DEDYKOWANE WSPARCIE
Wsparcie, którego udzielamy w zakresie umowy to nie tylko dedykowany konsultant, ale też rekomendacje przygotowane przez cały zespół ekspertów.
STWÓRZ ZESPÓŁ SWOICH MARZEŃ
Nasze pierwsze spotkanie lub pierwsza rozmowa jest całkowicie bezpłatna. Porozmawiajmy, aby dopasować usługę do Twoich potrzeb.
Zapraszamy do przeczytania artykułu, w którym Prezes Adam Chudzik wypowiada się dla Polskiej Agencji Prasowej na temat dynamiki zatrudnienia w e-commerce.
