Prowadzimy rekrutacje w nowoczesnych obszarach gospodarki – e-commerce, digital marketingu i AI. Dzięki naszej wiedzy i doświadczeniu precyzyjnie dopasowujemy kandydatów do potrzeb firm, co skraca czas rekrutacji i zwiększa jej skuteczność. Pomagamy firmom budować zespoły, które realnie wpływają na rozwój biznesu.

Specjalistyczne rekrutacje dla e-commerce, digital i AI


Specjalistyczne rekrutacje
dla e-commerce, digital i AI

Prowadzimy rekrutacje w nowoczesnych obszarach gospodarki - ecommerce, digital marketingu i AI. Dzięki naszej wiedzy i doświadczeniu precyzyjnie dopasowujemy kandydatów do potrzeb firm, co skraca czas rekrutacji i zwiększa jej skuteczność. Pomagamy firmom budować zespoły, które realnie wpływają na rozwój biznesu.

Skorzystaj z naszych usług
REKRUTACJE E-COMMERCE, DIGITAL, AI

Na bazie wieloletnich doświadczeń prowadzimy rekrutacje w obszarach e-commerce, digital i AI – łącząc firmy z najlepszymi kandydatami na rynku.

ZOBACZ WIĘCEJ
AI & AUTOMATYZACJE PROCESÓW

Wdrażamy automatyzacje procesów biznesowych, wykorzystując narzędzia no-code i low-code do eliminacji powtarzalnych zadań, usprawniając pracę zespołów.

ZOBACZ WIĘCEJ
SZKOLENIA E-COMMERCE, DIGITAL, AI

Oferujemy specjalistyczne szkolenia w zakresie e-commerce, digital i AI, które dostosowujemy do potrzeb Twojego zespołu i dynamicznego rynku.

ZOBACZ WIĘCEJ

Dlaczego Digitalx?
01.DOŚWIADCZENIE

Posiadamy wiedzę i praktyczne doświadczenie w dynamicznie rozwijających się obszarach e-commerce, digital i sztucznej inteligencji. Dokładnie rozumiemy potrzeby klientów i skutecznie dopasowujemy kandydatów.

02.SZYBKOŚĆ

Rozumiemy, że czas jest kluczowy w biznesie. Dzięki sprawdzonym procesom rekrutacyjnym możemy dostarczyć pierwszych kandydatów już w ciągu 7 dni, co znacząco przyspiesza budowanie zespołu i rozwój Twojej firmy.

03.EFEKTYWNOŚĆ

Nasze usługi automatyzacji oparte na technologiach no-code i low-code eliminują powtarzalne zadania, pozwalając Twojemu zespołowi skupić się na celach strategicznych. Dzięki temu firma osiąga większą produktywność i lepiej wykorzystuje zasoby, co przekłada się na szybki zwrot z inwestycji w automatyzację.

04.KOMPLEKSOWOŚĆ

Łączymy rekrutację specjalistów z rozwiązaniami automatyzacji, co pozwala nam oferować pełne wsparcie w rozwoju Twojej firmy. Dostarczamy zarówno sprawdzonych kandydatów, jak i technologie, które wspierają wzrost firmy.

Skuteczna rekrutacja w e-commerce, digital marketingu i AI
Pomagamy firmom rosnąć!

Napędzamy rozwój firm, zapewniając wsparcie strategiczne i operacyjne. Jesteśmy gotowi włączyć się do pracy na każdym etapie, znajdując odpowiednich ludzi, którzy będą dopasowani do Twoich oczekiwań pod względem umiejętności 'twardych’ i 'miękkich’.

  • 200+ projektów rekrutacyjnych zakończonych sukcesem
  • 5.000+ cv Specjalistów w ponad 20-stu sprofilowanych bazach
  • Zespół Rekruterów wyspecjalizowanych w obszarze e-commerce & digital
  • Posiadamy społeczność 9.000+ Specjalistów e-commerce, digital, AI
  • Ponad 250.000 odsłon rocznie bloga digitalx.pl
  • Współpraca z branżowymi specjalistami przy selekcjonowaniu Kandydatów
Zespół Digitalx
Eksperci w rekrutacji
dla e-commerce, digital i AI

Nasz zespół to wysoko wykwalifikowani specjaliści w obszarze rekrutacji, którzy wspierają firmy w dynamicznym środowisku digital. Posiadamy dogłębną znajomość rynku e-commerce, digital marketingu i AI, co pozwala nam precyzyjnie dopasowywać kandydatów do specyfiki biznesu i jego unikalnych potrzeb. Każdy członek naszego zespołu wnosi unikalne kompetencje – od analizy rynku talentów po skuteczne procesy selekcji i oceny kandydatów. Dzięki jasno określonym rolom i specjalizacji, skutecznie łączymy firmy z najlepszymi ekspertami, wspierając ich rozwój.

Damian Sękala
Założyciel DIGITALX

Zaufali nam

Szybka i profesjonalna komunikacja. Proaktywność w proponowaniu dodatkowych spotkań, gdy to było potrzebne. Proponowani kandydaci w 95% byli super dopasowani ze strony e-com skillów i języka angielskiego – na każdym stanowisku.

Olga Las-Opolska

Regional Talent Manager for Eastern Europe | H&M

Szybka i profesjonalna obsługa. Digitalx wykazał się zrozumieniem potrzeb i szeroką znajomością zagadnień e-commerce. Projekt zakończył się sukcesem.

Piotr Czyżewski

Sales & Marketing Leader CEE Consumer | Brands Technotronic Industries

Digitalx z sukcesem przeprowadził dla mnie rekrutacje z zakresu performance marketingu i afiliacji. Projekty zakończyły się sukcesem. Kandydaci są już na pokładzie naszej firmy. Rekruterki wykazały się proaktywnością, szybko reagowały na wszelkie zapytania.

Tomasz Mazur

Chief Marketing Officer | ETOTO

Opinie Google
Wyślij Nam Swoje CV

Poszukujesz nowych wyzwań zawodowych?

Budujemy zespoły w obszarze E-commerce & Sprzedaży i marketingu. Rekrutujemy utalentowane osoby i ludzi z dużym potencjałem rozwojowym, którzy decydują o tempie rozwoju tej branży w Polsce.

Naszą pasją jest łączenie ludzi oraz tworzenie wyjątkowych miejsc pracy, dlatego cieszymy się, jak zechcesz do nas dołączyć. Odezwiemy się, gdy pojawi się ciekawa oferta pasująca do Twojego doświadczenia.

Wyślij CV
BLOG
O TYM SIĘ MÓWI...
+
Jak nadać tekstom AI naturalny styl i poprawić ich skuteczność w SEO?
Dowiedz się, jak humanizować tekst AI, aby lepiej optymalizować treści SEO. Przeczytaj sprawdzone strategie poprawy czytelności, zaangażowania, pozycji w wynikach wyszukiwania i zaufania użytkowników… Jak humanizować tekst AI, aby lepiej optymalizować treści SEO? Sztuczna inteligencja całkowicie zmieniła sposób, w jaki...
|
+
E-commerce w 2026: trendy, dane i prognozy wzrostu w Polsce
Polski e-commerce wchodzi w etap dojrzałości. Po latach dynamicznego wzrostu napędzanego pandemią, zmianą nawyków zakupowych i przyspieszoną cyfryzacją konsumentów, rynek handlu internetowego w Polsce zaczyna się stabilizować. Nie oznacza to jednak końca rozwoju. Wręcz przeciwnie — kolejne lata przyniosą dalszy...
|
+
Dlaczego prostota narzędzi do tworzenia stron internetowych ma kluczowe znaczenie dla projektów cyfrowych
Strona internetowa to podstawowy element, który musi posiadać każda, nawet mała firma. To coś jak wizytówka i to ona bardzo często decyduje o pierwszym wrażeniu. Nie każdy przedsiębiorca może sobie jednak pozwolić na zatrudnienie całego sztabu specjalistów od IT. Co...
|
+
E-commerce w 2026 – kogo naprawdę trzeba zatrudnić, a kogo już nie
Jeszcze kilka lat temu rozwój e-commerce wyglądał prosto: więcej sprzedaży oznaczało więcej ludzi. Kolejne stanowiska, kolejne zespoły i kolejne „ręce do pracy” miały rozwiązać rosnącą złożoność kanału online. W 2026 ten model przestaje działać. E-commerce nie skaluje się już przez...
|