Toggle Navigation
O Nas
Oferta
Rekrutacje
Automatyzacje
Rekomendacje
Blog
Dla kandydatów
Oferty pracy
Wyślij CV
Kontakt
Blog
4 kroki do (po)radzenia sobie z błędem
4 maja 2021
5 maja 2021
|
by
Ewelina
|
Rozwój osobisty
Przekroczony deadline, naciągnięty budżet, niedowieziony projekt albo kłótnia ze współpracownikiem. W swojej pracy na pewno...
Czytaj dalej
Kto powinien wspierać i budować zaangażowanie zespołu?
1 maja 2021
7 grudnia 2023
|
by
admin
|
Human Resources
Jeżeli zastanowimy się nad tematem zaangażowania to myślimy głównie o metodach i praktykach, które mają...
Czytaj dalej
Przyjęcie pracownika do pracy. O jakich dokumentach musisz pamiętać?
1 maja 2021
7 grudnia 2023
|
by
admin
|
Human Resources
Zatrudnienie nowego pracownika wiąże się z kilkoma formalnościami, które Ty jako pracodawca musisz wypełnić z...
Czytaj dalej
Czym jest Rada Pracowników i jak ją wybrać?
1 maja 2021
7 grudnia 2023
|
by
admin
|
Human Resources
Rada Pracowników to organ powoływany przez pracodawcę, a który w pełni tworzą pracownicy przedsiębiorstwa wybrani...
Czytaj dalej
Czym jest ukryta rekrutacja i w jakim celu się ją stosuje?
1 maja 2021
7 grudnia 2023
|
by
admin
|
Human Resources
Rekrutacja, w której kandydat nie otrzymuje informacji na temat pracodawcy jest dość powszechnym zjawiskiem. Ale...
Czytaj dalej
O trudnej sztuce zwalniania, czyli jak zwolnić pracownika z klasą?
1 maja 2021
7 grudnia 2023
|
by
admin
|
Human Resources
Najtrudniejszym momentem współpracy pomiędzy pracodawcą, a pracownikiem jest zwolnienie. Wydarzenie to wymaga perfekcyjnego przygotowania, aby...
Czytaj dalej
Jak utrzymać pracowników na dłużej i zmniejszyć rotację?
1 maja 2021
7 grudnia 2023
|
by
admin
|
Human Resources
Obecnie rynek pracy w większości wypełniają przedstawiciele pokolenia Y, tzw. milenialsi, urodzeni w latach 1981-1995,...
Czytaj dalej
Badanie efektywności pracowników
1 maja 2021
7 grudnia 2023
|
by
admin
|
Human Resources
Badanie efektywności pracy wśród pracowników jest dobrym narzędziem mierzącym wyniki ich pracy oraz sprawdzającym ogólną...
Czytaj dalej
Trener w HR – kto to? Zakres obowiązków na stanowisku Coacha
28 kwietnia 2021
7 grudnia 2023
|
by
admin
|
Human Resources
Trener inaczej Coach w ostatnim czasie stał się zawodem bardzo popularnym i skupił wokół siebie...
Czytaj dalej
Specjalista ds. wynagrodzeń – kto to? Zakres obowiązków na stanowisku Specjalisty ds. płac
28 kwietnia 2021
7 grudnia 2023
|
by
admin
|
Human Resources
Pilnowanie poprawności wyliczeń wynagrodzeń pracowników w oparciu o zmienne takie jak m.in. zwolnienia lekarskie czy...
Czytaj dalej
Prev
1
2
…
57
58
59
60
61
…
74
75
Next
Dołącz do nas
Kategorie
AI & Automation
94
Aktualności
61
Automatyzacja
5
B2B
14
Digital Marketing
94
E-commerce
53
Human Resources
162
IT
9
Kobiety Digital
9
Marketplace
4
Narzędzia
84
Praca zdalna
4
Prawo
9
Rekrutacja
90
Rozwój osobisty
25
Scenariusze automatyzacji
36
SEO
6
Stanowiska e-commerce
50
Stanowiska retail
10
Struktura organizacyjna
4
Ostatnie artykuły
E-commerce w 2026: Kogo zatrudniać,…
1 grudnia, 2025
To oni tworzą przestrzenie, które…
26 listopada, 2025
Świadomi rodzice wybierają inaczej –…
24 listopada, 2025
Od wyszukiwania do zatrudnienia –…
21 listopada, 2025
7 powodów, dla których warto…
21 listopada, 2025
Jak znaleźć pracę, nie otwierając…
21 listopada, 2025
Oferty pracy dopasowane do Twoich…
18 listopada, 2025
Jakie błędy najczęściej popełniamy, szukając…
15 listopada, 2025
Jak znaleźć pracę szybciej i…
15 listopada, 2025
Jak znaleźć pracę, która naprawdę…
13 listopada, 2025